| 招聘职位：急聘赴加拿大屋顶工人(20人) |
| 招聘类型：全职 |
| 职业类别：房地产/建筑施工类 |
| 工作位置：海安->海安镇 |
| 提供月薪：面议 |
| 招聘人数：20人 |
| 招聘日期：2007年12月26日 |
| 截止日期：2008年1月26日 |
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| 具体要求及相关说明： |
招聘要求：男，25－45岁，身体健康，无先天性及传染性疾病，不怕高无恐高症；高中及以上学历(含中专、技校、职高等)，基础英语，５年以上相关工作经验，同等条件下英语较好者、有国外工作经验者优先考虑。
工作职责： 整修屋顶；把沥青砂石安装到斜屋顶上；在屋顶上铺油毡纸。
工 资：工资每小时20加元；
工作时间：每天8小时可以加班，每周工作5天，周六可以选择加班，加班 费按平时工资的1.5倍算；
食 宿：自理；
合 同：第一次劳动合同期限为2年；
福 利：他们有10天假期（公共假期）外加4%的假日工资。
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| 联系方式 |
| 应部分招聘单位要求,为避免不必要的邮件骚扰，只有本网求职会员才可以查联系方式，已是本网会员请登录，还不是本网会员请免费注册！ |
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应聘方式： 通过EMAIL发送简历,合则约见 |
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| 招聘职位：赴加拿大建筑脚手架搭拆工人(20人) |
| 招聘类型：全职 |
| 职业类别：房地产/建筑施工类 |
| 工作位置：海安->不限 |
| 提供月薪：面议 |
| 招聘人数：20人 |
| 招聘日期：2007年12月26日 |
| 截止日期：2008年1月26日 |
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| 具体要求及相关说明： |
1. 招聘工种：
建筑脚手架搭拆工20名，雇主将于2008年1月21日考试 2. 招聘要求：
男，25－45岁，身体健康，无先天性及传染性疾病，无恐高症，高中及以上学历(含中专、技校、职高等)，基础英语，5年以上相关工作经验，同等条件下英语较好者、有国外工作经验者优先考虑。 3. 工作职责：
搭设和拆除脚手架、混凝土模板和支柱；装卸建筑材料，搅拌混凝土；做建筑工地技术工人的帮手；清理建筑工地的垃圾。
4. 薪资待遇：
工 资：工资每小时20加元左右；
工作时间：每天8小时，每周工作5天，
食 宿：自理；
合 同：一般第一次劳动合同期限为2年
5. 提供材料：
<1> 详细简历；
<2> 身份证、户口簿、护照（如果有）原件或扫描件；
<3> 相关职业资格证书及学历证书原件或扫描件。
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| 招聘职位：卡车司机(20人) |
| 招聘类型：全职 |
| 职业类别：其他专业技术类 |
| 工作位置：国外->加拿大 |
| 提供月薪：面议 |
| 招聘人数：20人 |
| 招聘日期：2007年12月26日 |
| 截止日期：2008年3月26日 |
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| 具体要求及相关说明： |
工种
要求 卡车司机
工作地区
年龄
工作时间
工资收入
加班工资
配额人数
工作经验
语言要求
学历要求
户籍区域
身体状况
合同周期 加拿大：安省Ontario/ 缅省Manitoba/ 沙省Saskatchewan/ 亚省Alberta
23-45周岁
每天8小时，每周工作40小时，超过部分为加班，享受加拿大劳动法法定带薪休假。
22～30加元／小时 每月RMB：2.7～3.3万元
加班以1.5～2倍工资计算。
20名
A级驾驶证。
有英语基础，能基本会话，有英语培训证书。
高中或同等以上学历。
中国籍，不限区域。
良好，体检。
2年的工作签证，合同期满后可自由选择公司工作，可申请移民。
福利
与
待遇 ▲社会保险卡由雇主负责，到加拿大过3个月身体检验期后由雇主申请雇员医疗保险。到达加拿大后可申请社会保险卡及医疗保险卡。接受加拿大劳工法与失业金制度的保护。
▲工作满后可以申请转为永久居民；在加拿大定居，享受加拿大居民的权力，可申请配偶及子女随迁加拿大；孩子18岁前的免费中学教育及领取营养费；读大学学费优惠，享受终生医疗免费及各种社会保障。
▲在加拿大吃、住由雇主提供。赴加旅费申请人负责。
▲每年享受8-14天带薪年休假。
▲提示：工资税6-7.5％。
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| 招聘职位：销售员(3人) |
| 招聘类型：全职 |
| 职业类别：市场营销(业务)/客户服务类 |
| 工作位置：国外->加拿大 |
| 提供月薪：面议 |
| 招聘人数：3人 |
| 招聘日期：2007年12月26日 |
| 截止日期：2008年3月26日 |
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| 学
历：高中 |
| 性
别：不限 |
| 工作经验：2年 |
| 年
龄：22-45 |
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| 具体要求及相关说明： |
工种
要求 销售员
（到达加拿大3个月之后根据自己个人特长可以重新安排就业，应才适用）
工作地区 加拿大
年龄要求 22－45周岁
工作时间 每天工作8小时，每周40小时。
工资收入 15加元以上/小时。
加班工资 加班以1.5－2倍时薪。
配额人数 3名
工作经验 参加过二年以上工作经历。
学历要求 高中以上文凭。
语言要求 有英语基础，能基本会话，有英语培训证书。
户籍区域 中国籍，不限区域。
身体状况 良好，体检。
合同周期 2年的工作签证。2年后无犯罪记录可申请全家移民。
福利待遇 ▲雇主为申请人购买相关劳动医疗保险。
▲工作满两年后可以申请转为永久居民；在加拿大定居，享受加拿大居民的权力，可申请配偶及子女随迁加拿大；孩子18岁前的免费中学教育及领取营养费；读大学学费优惠，享受终生医疗免费及各种社会保障。
▲在加拿大吃、住由雇主安排（以合同为准）。
▲每年享受8~14天带薪年休假。
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| 招聘职位：中餐厨师(30人) |
| 招聘类型：全职 |
| 职业类别：宾馆饭店/餐饮旅游类 |
| 工作位置：国外->加拿大 |
| 提供月薪：面议 |
| 招聘人数：30人 |
| 招聘日期：2007年12月26日 |
| 截止日期：2008年3月26日 |
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| 学
历：高中 |
| 性
别：不限 |
| 工作经验：2年 |
| 年
龄：23-43 |
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| 具体要求及相关说明： |
工种
要求 中 餐 厨 师
工作地区 温哥华、多伦多
工作内容 酒店厨师
年龄要求 22-43周岁
工作时间 每月22个工作日，每天工作8小时。严格按照加拿大劳动法规定工作，每年8～14日带薪休假
薪金收入 13加元/小时以上
加班工资 加班以1.5～2倍时薪。
人数配额 30人
工作经验 2年以上工作经验，拥有厨师证书。
语言学历 有英语基础，能基本会话，有英语培训证书。三年技校、中专、高中以上文凭
户籍区域 中国籍，不限区域。
身体状况 良好，健康证。
合同周期 3年的工作签证。2年后即可申请移民。
福利待遇 ▲享受加拿大劳动规定的医疗、意外和节假日（以雇主的合同为准）。
▲工作满两年后可以申请转为永久居民；在加拿大定居，享受加拿大居民的权力，可申请配偶及子女随迁加拿大；孩子18岁前的免费中学教育及领取营养费；读大学学费优惠，享受终生医疗免费及各种社会保障。
▲在加拿大吃住雇主负责（以雇主的合同为准）。
▲住房条件：使用独立的房间，有必备生活设施。
▲提示：工资税6-7.5％。
▲赴加机票申请人自己负责。
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| 招聘职位：农业工(100人) |
| 招聘类型：全职 |
| 职业类别：技工/普工类 |
| 工作位置：国外->加拿大 |
| 提供月薪：面议 |
| 招聘人数：100人 |
| 招聘日期：2007年12月26日 |
| 截止日期：2008年3月26日 |
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| 学
历：高中 |
| 性
别：不限 |
| 工作经验：1年 |
| 年
龄：22-50 |
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| 具体要求及相关说明： |
工种
要求 农业工：加拿大农场主要是奶牛，肉牛，畜牧业和蔬菜，水果，马铃薯，小麦，大麦，燕麦等精细农业以及烟草，枫树产业为主，还有粮食，油料（双低油菜籽）等。
工作地区 加拿大：安省Ontario/ 缅省Manitoba/ 沙省Saskatchewan/ 亚省Alberta
年龄要求 23-50岁
工作时间 每月22个工作日，每天工作8小时。每年享受8天法定节假日。
薪金收入 12-17加元／小时
加班工资 加班是平时1.5～2倍薪金。
配额人数 100名
工作要求 一年以上工作经验
学历要求 中专、3年技校或高中以上
语言要求 有英语基础，能基本会话，有英语培训证书。
户籍区域 中国籍，不限区域
身体状况 良好，体检
合同周期 2年的工作签证，与雇主的合同期满后可自由选择公司工作，并申请移民。
福利待遇 ▲社会保险卡由雇主负责，到加拿大过3个月身体检验期后由雇主申请雇员医疗保险。到达加拿大后可申请社会保险卡及医疗保险卡。接受加拿大劳工法与失业金制度的保护。
▲工作满两年后可以申请转为永久居民；在加拿大定居，享受加拿大居民的权力，可申请配偶及子女随迁加拿大；孩子18岁前的免费中学教育及领取营养费；读大学学费优惠，享受终生医疗免费及各种社会保障。
▲在加拿大吃、住由雇主安排，费用工资中扣除。▲住房条件：使用独立的房间，有冷暖空调。▲每年享受8-14天带薪年休假。▲提示：工资税6-7.5％。
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| 联系方式 |
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| 招聘职位：建筑工（建筑工、装修、木工、水喉工、砌工、管道工等）(100人) |
| 招聘类型：全职 |
| 职业类别：房地产/建筑施工类 |
| 工作位置：国外->加拿大 |
| 提供月薪：面议 |
| 招聘人数：100人 |
| 招聘日期：2007年12月26日 |
| 截止日期：2008年3月26日 |
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| 学
历：高中 |
| 性
别：不限 |
| 工作经验：2年 |
| 年
龄：22-45 |
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| 具体要求及相关说明： |
工作地区 加拿大：安省Ontario/ 缅省Manitoba/ 沙省Saskatchewan/ 亚省Alberta
年龄要求 23-45岁
工作时间 每月22个工作日，每天工作8小时，每周工作不低于44小时。每年享受8天法定节假日。
薪金收入 12~17加元/小时
加班工资 加班以1.5倍时薪或超时的一小时换算成1.5倍休息时间。
配合人数 100名
工作经验 一年以上工作经验，从业资格证书。
其他要求 5分钟的录像：工作与环境；英语录音：介绍自己、工种、职位、工作特点、以及工作环境。
学历要求 技校、中专、高中以上文凭。
语言要求 有英语基础，能基本会话，有英语培训证书。
户籍区域 中国籍，不限区域。
身体状况 良好，健康证。
合同周期 2年的工作签证，与雇主的合同期满后可自由选择公司工作。并申请移民。
福利待遇 ▲接受加拿大劳工法与失业金制度的保护。
▲工作满两年后可以申请转为永久居民；在加拿大定居，享受加拿大居民的权力，可申请配偶及子女随迁加拿大；孩子18岁前的免费中学教育及领取营养费；读大学学费优惠，享受终生医疗免费及各种社会保障。
▲在加拿大吃、住由雇主安排，费用工资中扣除（每月300加元左右）。
▲住房条件：使用独立的房间，有冷暖空调。
▲每年享受8-14天带薪年休假。
▲提示：工资税6-7.5％。
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应聘方式： 通过本网发送简历,合则约见 |
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| 招聘职位：电焊工/电工(30人) |
| 招聘类型：全职 |
| 职业类别：技工/普工类 |
| 工作位置：国外->加拿大 |
| 提供月薪：面议 |
| 招聘人数：30人 |
| 招聘日期：2007年12月26日 |
| 截止日期：2008年3月26日 |
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| 学
历：高中 |
| 性
别：不限 |
| 工作经验：2年 |
| 年
龄：23-45 |
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| 具体要求及相关说明： |
工种
要求 电 焊 工／电 工
工作地区 加拿大：安省Ontario/ 缅省Manitoba/ 沙省Saskatchewan/ 亚省Alberta
年龄要求 23-45岁
工作时间 每月22个工作日，每天工作8小时，每周工作不低于44小时。每年享受8-14天法定节假日。
工资收入 加元13-17/时薪，有＂Technical Standards and Safety Authority＂与＂CWB＂拿大官方承认电焊工专业证书。可达加元30/时薪，税后RMB3.4万/月。
加班工资 加班以1.5倍时薪或超时的一小时换算成1.5倍休息时间。
配额人数 20名
工作经验 二年以上工作经验,有从业资格证书。
其他要求 3分钟的录像：工作与环境；英语录音：介绍自己、工种、职位、工作特点、以及工作环境。
学历语言 技校、中专、高中以上文凭，有英语基础，能基本会话，有英语培训证书。
户籍区域 中国籍，不限区域。
身体状况 良好，健康证。
合同周期 2~3年的工作签证，与雇主的合同期满后可自由选择公司工作，并申请移民。
福利
与
待遇 ▲社会保险卡由雇主负责，到加拿大过3个月身体检验期后由雇主申请雇员医疗保险。到达加拿大后可申请社会保险卡及医疗保险卡。接受加拿大劳工法与失业金制度的保护。
▲工作满两年后可以申请转为永久居民；在加拿大定居，享受加拿大居民的权力，可申请配偶及子女随迁加拿大；孩子18岁前的免费中学教育及领取营养费；读大学学费优惠，享受终生医疗免费及各种社会保障。
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| 联系方式 |
| 应部分招聘单位要求,为避免不必要的邮件骚扰，只有本网求职会员才可以查联系方式，已是本网会员请登录，还不是本网会员请免费注册！ |
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应聘方式： 直接登门面试 |
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